美国1月职位空缺数保持在接近历史记录的水平，表明雇主在招聘人手方面仍面临困难。

　　美国劳工部周三发布的职位空缺和劳动力流动调查报告显示，职位空缺数从前月创纪录的1140万微降至1130万。

　　大约430万美国人在1月份自愿离职，人数为三个月来最低，表明劳动力市场人员流转速度放缓。零售贸易，建筑和信息行业辞职的人数减少。整体市场的辞职率降至2.8%。

　　职位空缺数量超出预期，反映出劳动力市场强劲，而且即使在omicron疫情期，对劳动力的需求仍然达到高峰。